Представителям бизнеса Алтайского края рассказали об изменениях в трудовом законодательстве

Новости

Представителям бизнеса Алтайского края рассказали об изменениях в трудовом законодательстве

В конце марта в конференц-зале Алтайской торгово-промышленной палаты прошел семинар на тему «Проверки трудовой инспекцией: основные риски и способы их сокращения».

Семинар был организован Алтайской торгово-промышленной палатой. Его провела Наталья Бобровская, начальник отдела федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекцией труда в Алтайском крае.

Государственная инспекция труда ежегодно проводит плановые и внеплановые проверки соблюдения работодателями трудового законодательства. Проведение семинара было обусловлено необходимостью проинформировать представителей компаний об изменениях в трудовом законодательстве и, соответственно, кадровом делопроизводстве, чтобы у них была возможность подготовиться к проверке. 

Заинтересованность в теме и программе семинара проявили 39 участников, решивших повысить свой профессиональный уровень. В их числе - руководители компаний, менеджеры по персоналу, юристы, специалисты по охране труда, бухгалтеры, ведущие кадровый учет, аудиторы, а также иные сотрудники, отвечающие за кадровое делопроизводство и исполнение трудового законодательства.

Мероприятие открыл президент Алтайской ТПП Борис Чесноков. Он отметил, что обучение представителей бизнес-сообщества является одной из основных задач Палаты и пожелал участникам плодотворной работы.

В ходе семинара были рассмотрены вопросы, касающиеся профилактических мероприятий, осуществляемых в рамках надзорной деятельности, изменения величины минимального размера оплаты труда в 2019 году, а также специальной оценки условий труда, которую работодатели обязаны были завершить не позднее 31 декабря 2018 года.

Особое внимание Наталья Бобровская уделила вопросу электронного документооборота. Электронные больничные листы были введены с 1 января 2019 года. Пока больничные листы оформляются в бумажном и электронном виде. Последний вариант упрощает процедуру оформления. Работнику не нужно заверять документ печатями в поликлинике и передавать в бухгалтерию работодателя, достаточно просто назвать его номер. Кроме того, каждый работник в личном кабинете на портале государственных услуг может посмотреть размер начисленного ему пособия по болезни. Со слов эксперта, постепенно будут внедряться и электронные трудовые книжки.

Участники получили ответы на свои вопросы по порядку и срокам выплаты заработной платы, режиму рабочего времени, проведению обязательных медицинских осмотров, а также  разъяснения по конкретным практическим ситуациям.

Светлана Химочка,

специалист по связям с общественностью

Алтайской ТПП

Фотогалерея